広告の未来を構築する
IAS では、広告業界に向けて、カスタマーの関心を掴み、その関心を行動へと促すソリューションを開発しています。受賞歴を誇る弊社チームは、最も効果的なデジタル広告エクスペリエンスを実現すべく、常に現状打破に挑んでいます。IAS は、広告、テクノロジー、コンサルティング、メディアなどをバックグラウンドとする、国際的なエキスパート集団です。データサイエンスから、セールス、そして IT まで、全員が一丸となってビジネスを前進させています。弊社の強みは、視点、バックグラウンド、そしてスキルが非常に多様性に富んでいること。だからこそ、世界中で優秀な人材を求めているのです。急成長中の会社なので、スピーディーな環境のなか、学び、インパクトを及ぼすチャンスがたくさん得られます。
"IAS で働いていて気に入っている点は、皆が仕事に全力投球する一方、仕事以外の生活も大切だと考えていることです。IAS において、ワークライフ バランスは企業文化の重要な部分です。経営陣は、従業員がベストな仕事をするには、充電し、リラックスする時間も必要だと認識しています。"
IASの多様性、公平性、そして包括性
“We Are One Team（私たちは1つのチームである）"は、私たちの企業の価値観であり、誰もが真の自分らしさを発揮できる環境を作って行くという決意でもあります。私たちの多様な経歴、考え方、人生経験がユニークなチームを作り上げ、イノベーションの原動力となっています。私たちは、従業員の自発的なグループ、従業員主導のDEI（Diversity, Equity, and Inclusion）協議会や福利厚生など、多くの制度を通じて、多様性、公平性、包括性の目標に向かって進んでいます。この価値観は私たちを導くものであり、日々実践し、成果を測りながら、進化を続けています。
福利厚生と特典
私たちは、社員が幸せで、健康で、刺激的であり続けてほしいと願っています。IASでは、フレキシブルなPTO、包括的な健康保険、401Kマッチなどを提供しています。また、従業員ボランティアプログラムやハッピーアワー、オフィスでのスナックなど、さまざまなサービスを提供しています。
※ここでは米国の例をご紹介してます。日本における福利厚生についてはお問い合わせください。
ヘルスケア
総合健康保険
フレキシブルな休暇
必要な時に、必要なだけ
リタイアメント
米国では401k、各国の年金制度
産休と育児休暇
完全な産休・育休
コミュニティ
ボランティア参加の機会
社内アワード
同僚によって選ばれるアワード受賞者
食事とスナック
充実したキッチンでリフレッシュ
チームイベント
ハッピーアワー、パーティーなど
Awards
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私たちは、チームの一員として活躍してくれる優秀な人材を常に求めています。 当社の求人情報をご覧ください。
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